Wir leben eine offene Betriebskultur

Eine klare Informationspolitik und der respektvolle Umgang untereinander sind uns wichtig. Wir leben eine motivierte und leistungsorientierte Arbeitskultur und fordern und fördern die Eigenverantwortung jedes Einzelnen.

Was wir Ihnen bieten

Engagierte Mitarbeitende fördern wir gezielt und investieren in Aus- und Weiterbildungen.
Sicherheit steht an oberster Stelle und entsprechende Vorschriften halten wir ein.
Als qualifizierter Lehrbetrieb bilden wir jedes Jahr junge Menschen in verschiedenen Berufen in der Gebäudetechnik aus.
Unser Führungsstil ist kooperativ und fair. Wir geben regelmässig Feedback, sind offen für Vorschläge und entwickeln uns laufend weiter.
Wir arbeiten 4.5 Tage in der Woche.

Sie erwartet ein spannendes Aufgabengebiet mit attraktiven Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv einen Beitrag zur Energiewende zu leisten. Sie arbeiten in einem motivierten Team und einem Unternehmen mit offener Kommunikationskultur.

Offene, faire Arbeitskultur

Unsere Kultur ist fair, offen und ehrlich. Wir hören einander zu und begegnen uns auf Augenhöhe (Du-Kultur). Wir pflegen einen respektvollen und familiären Umgang untereinander.

Gesundheit unserer Mitarbeitenden

Die Gesundheit und Arbeitssicherheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Schutzausrüstung und Arbeitsbekleidung für die Baustellen werden stets optimiert und grosszügig zur Verfügung gestellt.

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Mit unserem Weiterbildungsangebot unterstützen wir unsere Mitarbeitenden, sich beruflich weiterzuentwickeln, ihr Fachwissen zu vertiefen oder sich zu spezialisieren.

Vorteile für Mitarbeitende

Unsere Mitarbeitenden profitieren von der 4,5 Arbeitstage-Woche, Mitarbeiterkonditionen bei Brack, ÖKK, Generali und UBS.

Leistungen je nach Funktion

Je nach Funktion des Mitarbeitenden kommen Leistungen wie Hilti On Track Werkzeug, Natel-Abo, Firmenfahrzeug sowie top Arbeitskleidung von Sobral dazu.

Zusätzliche Leistungen für Lernende

Lernende erhalten einen Kostenbeitrag von CHF 500 für ein Notebook und profitieren von einem Prämiensystem für gute Zeugnisnoten.

Bei uns erhalten Sie alle Leistungen aus einer Hand.

Möchten Sie bei uns arbeiten?

Von Badumbauten über umfassende Heizsysteme bis zur Wellnessanlage: Seit über 50 Jahren realisieren wir hier auf 1600 Metern Höhe in Davos, Klosters und Landquart die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden.